學(xué)院通知
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新能源與環(huán)境學(xué)院開(kāi)展教師中期、任期考核工作方案
發(fā)布日期:2024-04-01 10:29:33 作者:   來(lái)源:    閱讀:

 

全院教師:

根據(jù)學(xué)校“關(guān)于開(kāi)展2022-2023年教師中期考核和2021-2023年教師任期考核工作的通知”精神,經(jīng)學(xué)院研究決定,將于近期開(kāi)展考核工作,現(xiàn)將考核工作安排如下:

一、考核對(duì)象

(一)2022-2023年教師中期考核對(duì)象為參加2019-2021年度教師任期考核、2021年來(lái)校工作或2021年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)發(fā)生變化,并且2022-2023年期間專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)未發(fā)生變化的專(zhuān)任教師。

(二)2021-2023年教師任期考核對(duì)象為參加2021-2022年度教師中期考核,并且2023年專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)未發(fā)生變化的專(zhuān)任教師。

在學(xué)校開(kāi)展2021-2022年度教師中期考核和2020-2022年度教師任期考核工作時(shí),因各種客觀因素影響申請(qǐng)延期考核的人員,無(wú)特殊原因應(yīng)當(dāng)參加本次相應(yīng)教師考核工作。
????學(xué)校人才崗位的考核工作由人才工作辦公室組織實(shí)施,具體事宜由人才工作辦公室另行通知。。

二、考核標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)說(shuō)明

1、按“新能源與環(huán)境學(xué)院教師考核實(shí)施細(xì)則”開(kāi)展工作。

2、教師申請(qǐng)免于中期考核的,必須經(jīng)過(guò)學(xué)院和學(xué)部學(xué)術(shù)委員會(huì)審核同意,學(xué)院教師考核組結(jié)合審核意見(jiàn)最終確定,并將審核結(jié)果紙質(zhì)報(bào)告學(xué)校教師考核工作小組辦公室備案。

3、以下五點(diǎn)原文摘錄學(xué)校“關(guān)于開(kāi)展教師中期、任期考核工作的通知

(一)教學(xué)工作量的計(jì)算以學(xué)年為單位,本次中期考核涉及的是2021-2022學(xué)年和2022-2023學(xué)年,本次任期考核涉及的是2020-2021學(xué)年、2021-2022學(xué)年和2022-2023學(xué)年。科研成果的計(jì)算以自然年為單位。
????(二)科研項(xiàng)目以項(xiàng)目周期與考核期重疊部分為準(zhǔn),到賬經(jīng)費(fèi)(或可支配科研經(jīng)費(fèi))以重疊部分期限內(nèi)的經(jīng)費(fèi)額度為準(zhǔn)。
????(三)自然科學(xué)科研經(jīng)費(fèi)指標(biāo)統(tǒng)一按照“到校可支配科研經(jīng)費(fèi)(含縱、橫向經(jīng)費(fèi))25萬(wàn)元為2分(國(guó)防科研項(xiàng)目為3分),不足25萬(wàn)元的,按等比例進(jìn)行折算”執(zhí)行。
????(四)在開(kāi)展考核工作中,如認(rèn)為本單位教師考核實(shí)施細(xì)則需進(jìn)一步修訂和完善的,在開(kāi)展本次專(zhuān)任教師中期考核和任期考核前,可及時(shí)按照程序?qū)υ處熆己藢?shí)施細(xì)則進(jìn)行調(diào)整和補(bǔ)定,并將完善后的教師考核實(shí)施細(xì)則報(bào)學(xué)校教師考核工作小組審核,審核通過(guò)后,方可按照新制定的教師考核實(shí)施細(xì)則組織開(kāi)展本單位教師中期考核和任期考核工作。
????(五)依據(jù)《吉林大學(xué)數(shù)據(jù)管理辦法》“一數(shù)一源”的基本原則,按業(yè)務(wù)職責(zé)產(chǎn)生數(shù)據(jù)的職能部門(mén)是唯一權(quán)威數(shù)據(jù)源也是數(shù)據(jù)維護(hù)的責(zé)任部門(mén)。考核中來(lái)自各業(yè)務(wù)部門(mén)的數(shù)據(jù)由各業(yè)務(wù)部門(mén)補(bǔ)錄和糾錯(cuò)。業(yè)務(wù)部門(mén)系統(tǒng)中暫不支持或無(wú)明確部門(mén)管理的數(shù)據(jù),大數(shù)據(jù)和網(wǎng)絡(luò)管理中心臨時(shí)開(kāi)放一張表平臺(tái)補(bǔ)錄功能,由教師個(gè)人在一張表平臺(tái)補(bǔ)錄,學(xué)院審核數(shù)據(jù)以支持本次考核工作,該補(bǔ)錄功能所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)待各業(yè)務(wù)系統(tǒng)升級(jí)完善后,由各業(yè)務(wù)系統(tǒng)提供,該補(bǔ)錄數(shù)據(jù)不作為長(zhǎng)期數(shù)據(jù)使用。

三、時(shí)間安排

(一)41

學(xué)院召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議,根據(jù)人社處反饋的意見(jiàn)修訂“細(xì)則”;在學(xué)院網(wǎng)站公示。

(二)41

組織開(kāi)展學(xué)院專(zhuān)任教師中期考核和任期考核工作。

(三)41—425

學(xué)院科研、教學(xué)、研究生相關(guān)工作人員對(duì)教師申報(bào)材料進(jìn)行線上審核。

(五)425—430

學(xué)院考核組對(duì)被考核人進(jìn)行考核,給出具體考核意見(jiàn),并根據(jù)考核意見(jiàn)確定中期考核、任期考核初步結(jié)果。

(六)51-55

學(xué)院將考核初步結(jié)果在本單位范圍內(nèi)公示;對(duì)考核結(jié)果有異議的教師,可向?qū)W院考核組申請(qǐng)復(fù)核。

學(xué)院將考核初步結(jié)果報(bào)學(xué)校教師考核工作小組辦公室,并對(duì)考核不合格的教師提出處理意見(jiàn)。

關(guān)閉

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